Boletín semanal
Boletín nº10 10/03/2020
NOTICIAS
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Las empresas de más de 150 trabajadores que no tengan planes de igualdad se enfrentan a multas
eldiario.es 07/03/2020
A partir del 7 de marzo las empresas de más de 150 empleados deben tener planes de igualdad y comienza otro plazo de un año para sumar a las compañías de entre 100 y 150 trabajadores
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El Consejo General de Economistas apoya una subida del IVA al 23%.
invertia.com 05/03/2020
Tildan esta medida de posible y aseguran que favorecería la creación de empleo y las exportaciones...
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Los asesores abogan por reformar la vía económico-administrativa por la falta de independencia del TEAC
eleconomista.es 05/03/2020
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Trabajo mejorará las condiciones laborales de los trabajadores desplazados
expansion.com 08/03/2020
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Las CCAA tiran de tasaciones para pedir más dinero al comprador de vivienda
expansion.com 08/03/2020
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Las pymes ya están obligadas a tener un plan de igualdad.
eleconomista.es 07/03/2020
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"No puedo trabajar en casa porque vivo en una habitación": ¿Pueden las empresas obligar al teletrabajo?
publico.es 07/03/2020
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Las conversiones de contratos temporales a fijos registraron sus máximos desde 2008 en febrero.
expansion.com 08/03/2020
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Legar herencias a hijos menores casi no tributa ya en una decena de regiones.
cincodias.elpais.com 06/03/2020
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El Gobierno reducirá la desgravación fiscal a los planes de pensiones y endurecerá la jubilación anticipada
eldiario.es 05/03/2020
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Un trabajador logra cambiar su horario para conciliar su vida laboral y personal
publico.es 05/03/2020
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Escrivá ultima la subida de las bases máximas de cotización y de la de los autónomos.
expansion.com 08/03/2020
COMENTARIOS
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Forma de actuar frente al Coronavirus en nuestras empresas.
Lamentablemente "el archiconocido" coronavirus, por motivos de salud pública y sobre todo por su rápida e incontrolable contagiosidad está generando..
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El pago de la indemnización en el despido por causas objetivas: cómo se pone a disposición del trabajador
Analizamos cómo y cuándo se entiende que la indemnización se ha puesto a disposición del trabajador y cuáles son las consecuencias para la declaración del despido, si no se hace, o no se hace correctamente, en su caso.
ARTÍCULOS
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Calendario de Eventos Legales, adelántate a lo que está por llegar (PDF y Outlook)
El Calendario de Eventos Legales condiciona la agenda de actividades y tareas de pymes y autónomos. Te lo contamos en este post.
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Obligación de conservar la documentación: Plazos a tener en cuenta
Libros, facturas, contratos… ¿Hasta cuando debo conservar la documentación de mi empresa?
CONSULTAS FRECUENTES
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¿Puedo amortizar menos el inmovilizado este año para reducir las pérdidas de mi empresa?
Querer jugar con la amortización del inmovilizado para cuadrar el resultado del ejercicio es una idea tentadora, pero ¿es legal?
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¿Puedo deducir en mi Renta las retenciones ingresadas en la AEAT aunque no me hayan pagado el salario?.
Situación ésta que resulta mucho más frecuente de lo que pudiera parecer, no solamente en el ámbito de las retenciones practicadas sobre ...
FORMULARIOS
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Notificación de la empresa al trabajador de la extinción de su contrato de trabajo por causas objetivas
Notificación de la empresa al trabajador de la extinción de su contrato de trabajo por objetivas, en aplicación del art. 52 del estatuto de los trabajadores.
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Comunicación de desistimiento de contrato por el empleador sin preaviso
Modelo de comunicación de desistimiento de contrato por el empleador sin preaviso, elaborado por el Ministerio de Trabajo.
FORMACIÓN
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Cómo retribuir a los socios.
Seminario práctico, que trata las cuestiones más problemáticas para retribuir a los socios, ya sean administradores, trabajadores o sólo capitalistas.
JURISPRUDENCIA
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Empleada de hogar. Despido de trabajadora embarazada. Salarios de tramitación. El despido es nulo y se deben salarios tramitación
STS Sala Social de 29-1-2020. El despido es nulo y se deben salarios tramitación hasta el día que se notificó sentencia de suplicación que declaró nulidad.
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Despido objetivo. Puesta a disposición de la indemnización mediante transferencia bancaria
Despido nulo porque la transferencia bancaria es realizada al día siguiente a la notificación de la decisión extintiva. La transferencia debe hacerse con anterioridad al despido, aunque llegue con posterioridad al trabajador. Reitera STS 17/5/2018, rcud. 2801/2016.
NOVEDADES LEGISLATIVAS
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MINISTERIO DE INCLUSIÓN, SEGURIDAD SOCIAL Y MIGRACIONES - Seguridad Social. Recaudación (BOE nº 55 de 04/03/2020)
Resolución de 21 de febrero de 2020, de la Tesorería General de la Seguridad Social, por la que se modifica la de 16 de julio de 2004, sobre...
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COMUNIDAD FORAL DE NAVARRA - Impuestos (BOE nº 56 de 05/03/2020)
Decreto Foral Legislativo 1/2020, de 19 de febrero, de Armonización Tributaria, por el que se modifican la Ley Foral 19/1992, del Impuesto sobre...
CONSULTAS TRIBUTARIAS
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Consecuencias del Registro de apoderamientos de la AEAT para recibir notificaciones de algunos de sus clientes.
Consulta DGT V3309-19. Consultante acepta el apoderamiento y está inscrito en el correspondiente Registro de apoderamientos de la AEAT para recibir...
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Imputación temporal en el IRPF/IS de cantidades facturadas y cobradas antes de realizar la entrega de las mercancías.
Consulta DGT V3389-19.Actividad económica de comercio al por menor por correo o por catálogo de productos diversos. Sus principales clientes son...
AGENDA
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