DOCUMENTACIÓN A PRESENTAR PARA EL RECONOCIMIENTO DE LA PRESTACIÓN CONTRIBUTIVA POR DESEMPLEO.

    Los trabajadores deberán solicitar la prestación de desempleo en la Oficina de Empleo correspondiente o a través del portal web del SEPE, acompañando los siguientes documentos:            

1. Disponer de la Tarjeta de demanda de Empleo (Tarjeta del paro), es decir, haberse inscrito previamente como demandante de empleo.


2. Solicitud de la prestación en modelo normalizado que facilitará la Oficina de Empleo, con el acuerdo de actividad, la declaración de cargas familiares, la domiciliación bancaria y la autorización de petición de información a la AEAT (Agencia Tributaria).


3. Documentos de identificación. Solo se requiere su exhibición para el cotejo de los datos identificativos del solicitante y de los hijos que conviven o están a su cargo y que figuran en la solicitud:


1. Españoles: Documento Nacional de Identidad (DNI).


2. Extranjeros residentes en España:


1. Comunitarios: Tarjeta de Identidad de Extranjero (TIE) o Número de Identidad de Extranjero (NIE), con el pasaporte.


2. No comunitarios: Tarjeta de identidad de Extranjeros (TIE) y el pasaporte.


4. Certificado o certificados de empresa en las que hubiera trabajado en los últimos seis meses; la mayoría de empresass lo envían de forma telemática al SEPE sin entregarlo al trabajador, habrá de verificarse esta información o tenerlo sellado y firmado por la empresa.


5. Documento acreditativo de la situación legal de desempleo o de la situación considerada como tal, en su caso (por cese de la relación laboral, emigrante retornado, liberado de prisión, etc.).

            

Comentarios

Nacimiento del derecho a la prestación contributiva por desempleo
Solicitud de la prestación contributiva por desempleo

Legislación

Art. 268 RDL 8/2015 TRLGSS. Solicitud, nacimiento y conservación del derecho a las prestaciones.

Jurisprudencia y Doctrina

Otras Cuestiones de la prestación por desempleo