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Especialista y Colaborador en SuperContable Antonio Millán, Abogado Departamento Jurídico y Laboral de SuperContable.com https://www.linkedin.com/in/antonio-millán-callado-19a332309/ Últimas publicaciones 
13/01/2025 ¿Tiene una vivienda en alquiler? Le contamos qué cambios trae el 2025 para los arrendamientos En este Comentario vamos a analizar qué aspectos debe tener en cuenta este 2025 si tiene una vivienda en alquiler, tanto si es arrendador como si es inquilino. 
03/01/2025 Este 2025 será un año en el que el derecho a la desconexión digital será fuertemente impulsado con importantes sanciones por remitir emails o mensajes, o realizar llamadas a empleados en tiempo de descanso o vacaciones. 
03/01/2025 El Juzgador debe ajustarse a la tasada del Art. 56 del Estatuto de los Trabajadores, que es adecuada, no vulnera el Convenio 158 de la OIT y garantiza la seguridad jurídica. 
20/12/2024 Una decisión del Tribunal de Justicia de la Unión Europea da respuesta a la pregunta de si es obligatorio llevar un registro de la jornada de trabajo de los empleados de hogar. 
18/12/2024 Analizamos el procedimiento para regularizar la cotización en el RETA, a efectos de determinar las bases de cotización y las cuotas mensuales definitivas, en función de los rendimientos anuales, que ha iniciado ya la Seguridad Social. 
13/12/2024 Se analiza si estas conducta del empleado constituyen la transgresión de la buena fe contractual y resultan determinantes del despido disciplinario. 
12/12/2024 ¿En qué consiste la "cotización adicional de solidaridad" que entra en vigor el 1 de Enero de 2025? En este Comentario vamos a abordar qué es la cotización adicional de solidaridad, y cómo afecta a las cotizaciones que hay que realizar a la Seguridad Social desde Enero de 2025, tanto la empresa como la persona trabajadora. 
29/11/2024 "Clásicos de Navidad" en la empresa: Cestas, lotería, comidas y cenas, regalos,... Abordamos, de manera resumida pero global, los principales problemas que puede traer la Navidad a la empresa, para que nuestros usuarios y suscriptores sepan cómo pueden afrontarlos. 
28/11/2024 Se refuerza el "blindaje" de los trabajadores frente a actuaciones de la empresa. Desde el 4 de Diciembre se refuerza la protección de los trabajadores frente a cualquier decisión de la empresa que suponga una represalia frente al ejercicio de sus derechos 
19/11/2024 Se declara obligatorio dar audiencia previa al despido disciplinario para todos los trabajadores. Inobservar esta obligación conlleva, al menos, la improcedencia del despido. 
13/11/2024 Medidas laborales y de Seguridad Social para "paliar" los efectos de la DANA (II). RD-Ley 7/2024. El Real Decreto-ley 7/2024, de 11 de noviembre, contiene un segundo bloque de medidas que profundizan en las ya adoptadas y persiguen la protección de trabajadores y empresas y el mantenimiento del empleo. 
12/11/2024 En este Comentario, de la mano de la jurisprudencia del Tribunal Supremo, vamos a dar respuesta a la pregunta que nos planteamos. 
31/10/2024 Sepa que si cuenta en su empresa con trabajadores temporales en situación irregular puede tener noticias de la ITSS para que transforme en indefinidos dichos contratos, so pena de ser sancionado. 
29/10/2024 Las consecuencias a las que se puede enfrentar la empresa por el hecho de abonar a sus empleados retribuciones inferiores al Salario Mínimo Interprofesional son múltiples. 
15/10/2024 La Inspección de trabajo vuelve "a la carga" con el registro de la jornada. Encaminada a para controlar que las empresas cumplen con el registro de la jornada, tanto en los contratos a jornada completa como en los contratos a tiempo parcial. 
08/10/2024 Si no se tienen en cuenta ciertas premisas, puede ocurrir que la conducta infractora del empleado quede impune, al ser anulada o revocada la sanción por el Juzgado. 
01/10/2024 Autónomo: Las Mutuas están revisando la prestación por cese de actividad del COVID-19. Sepa que, tras la revisión, pueden pedirle que devuelva las ayudas recibidas. Explicamos el proceso que siguen la Mutua y qué puede hacer el trabajador autónomo. 
20/09/2024 La nueva campaña de la Inspección de Trabajo da el "susto". Recibir una notificación de la Inspección de Trabajo provoca la misma desazón que recibir una notificación de la Agencia Tributaria. Explicamos a nuestros lectores y usuarios si deben asustarse. 
17/09/2024 Analizamos las gravosas consecuencias que se pueden derivar para una empresa si no cumple con la obligación de llevar el registro de las horas extraordinarias que realizan sus empleados. 
06/09/2024 En consecuencia, deben compensarse, en su caso, los supuestos en que se produzcan dicho solapamiento. 
02/09/2024 El 15 de Septiembre de 2024 finaliza el plazo para devolver por parte de los autónomos y empresas las bonificaciones y reducciones de formación profesional para el empleo de 2021 indebidamente aplicadas. 
26/08/2024 Analizamos si el permiso finaliza con el alta médica o puede continuar hasta agotarse el plazo legal de cinco días de duración. 
31/07/2024 Si no se hace correctamente, puede ser que el requerimiento no surta los efectos esperados. 
29/07/2024 Las acciones contra el derecho a la desconexión digital constituyen una infracción grave de la Ley de Infracciones y Sanciones del Orden Social (LISOS) sancionable con multas de hasta 7.500 euros. 
08/07/2024 Analizamos cómo puede reaccionar la empresa ante ese comportamiento del trabajador. |
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